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(資料圖)

7月8日，福布斯中國聯合全球領導力咨詢公司——羅盛咨詢公司正式發布2022福布斯中國?最佳雇主系列評選結果，三一集團榮獲“2022中國年度最具可持續發展力雇主”稱號，是榜單中唯一的裝備制造企業。

作為國內最具有影響力的多媒體平臺之一，福布斯中國此次評選旨在挖掘中國內地地區各行業中具有可持續發展力及人力資源管理創新力的標桿企業。評選活動前后歷時3個月，從雇主企業和雇員的雙重視角，以公開報名、問卷調研等方式獲取反饋，并邀請各領域專家學者從多元化維度對企業進行評估審視，從而保證中立性與專業性。

其中，雇主問卷以“可持續發展”和“人力資源管理創新力”為核心洞察點，評估企業的雇主品牌理念及經驗；雇員問卷由“雇主形象”、“組織管理”、“培訓發展”、“工作環境”、“薪酬福利”、“創新實踐”六大板塊組成，邀請報名企業雇員匿名對其所就職的企業進行評分。

最終的評價體系為45%雇主問卷，由行業專家、高校人力資源管理學術專家等共同審核；45%雇員問卷，對企業現任雇員調研數據進行統計，并與報名企業進行匹配，得出雇員調研分數；10%企業資質審核。

憑借在各大板塊的卓越表現，三一集團脫穎而出，榮耀上榜，收獲了來自行業專家、人力資源學術專家、三一人的多重肯定與高度認可。

一直以來，秉承“造就一流人才”的企業愿景，三一集團通過制度改革，為員工提供無后顧之憂的工作環境；不斷創新，為員工發展提供廣闊平臺；不斷完善內部人才的培養體系，追求卓越，致力于打造與員工共同成長的企業文化，屢屢成為“別人家的公司”。

當前，為了實現數智化、電動化、國際化三大戰略，三一正堅持以人才和奮斗者為本、幫助員工成功，與員工共創共享，共贏未來！

關鍵詞： 三一集團 人力資源 可持續發展