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記者日前從吉林省長春市總工會召開的第十九屆六次全委(擴(kuò)大)會上獲悉，2021年，長春各級工會組織在助力經(jīng)濟(jì)發(fā)展、服務(wù)職工群眾、基層組織建設(shè)等方面推出一系列舉措，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工立足本職、主動作為、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，有效增強(qiáng)工會組織的凝聚力、影響力。

助力經(jīng)濟(jì)發(fā)展有力度。近年來，長春市總工會積極推進(jìn)各具特色的職工勞動和技能競賽，并扎實推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革，著力打造一支有理想守信念、懂技術(shù)會創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)講奉獻(xiàn)的長春產(chǎn)業(yè)工人隊伍。服務(wù)職工有溫度。深入推進(jìn)精準(zhǔn)幫扶工作，貫穿全年的幫扶救助活動解決了一批職工實際困難。豐富職工普惠化服務(wù)，會員卡項目年惠及職工102萬人次，職工互助保障年惠及職工2.1萬人次。基層組織建設(shè)有廣度。抓好“會站家”一體化建設(shè)，全年共有206個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街)工會達(dá)標(biāo)，占總數(shù)的94%。組織開展市總機(jī)關(guān)干部赴基層蹲點(diǎn)調(diào)研及維護(hù)新就業(yè)形態(tài)勞動者權(quán)益專項活動，實現(xiàn)新就業(yè)形態(tài)企業(yè)建會近600家，發(fā)展會員2.6萬人。

此外，長春市總工會努力實現(xiàn)自身改革有深度，圍繞“強(qiáng)三性、去四化”，重組市總工會五大產(chǎn)業(yè)工會，全面實行委員會制，工會組織的廣泛性、代表性進(jìn)一步增強(qiáng)。強(qiáng)化模范政治機(jī)關(guān)和工會干部隊伍建設(shè)，全年有25項工作受到國家和省級表彰，9項工作在國家和吉林省相關(guān)會議上介紹經(jīng)驗。

據(jù)介紹，今年長春工會將探索創(chuàng)建跨區(qū)域、跨行業(yè)、跨企業(yè)的創(chuàng)新工作室聯(lián)盟，啟動實施職工技能提升培訓(xùn)行動，加快推進(jìn)服務(wù)職工綜合體和實施“關(guān)愛職工公益伙伴紐帶計劃”項目試點(diǎn)建設(shè)等舉措，讓發(fā)展成果更多、更好地惠及廣大職工。(記者柳姍姍 彭冰)

關(guān)鍵詞： 職工勞動 特色技能競賽 職工普惠化服務(wù) 勞動者權(quán)益